Verhuizen naar het buitenland is een van de belangrijkste en spannendste beslissingen die je ooit kunt nemen. Wonen in het buitenland, permanent of tijdelijk, kan een uitdagende en lonende ervaring zijn. Om gezond en fit te blijven terwijl je in het buitenland woont en werkt, zijn er veel gezondheidsrisico’s die je wilt vermijden.
Om
een veilige reis voor vertrek beter te plannen en voor te bereiden, zou een van de belangrijkste overwegingen zijn om een adequaat internationaal ziektekostenverzekeringsplan aan te vragen.
In dit artikel zullen we de stappen bespreken die moeten worden genomen om een internationale ziektekostenverzekering aan te vragen voor of na uw verhuizing naar het buitenland.
Begin vroeg met zoeken
Over het algemeen vereisen de meeste verzekeringsmaatschappijen een aanvraag voor een ziektekostenverzekering ten minste 30 tot 45 dagen voor vertrek. U moet een of twee weken de tijd geven voor abonnees van de ziektekostenverzekering om uw aanvraag te verwerken, maar ze moeten ook controleren of er geografische uitsluitingen zijn die van toepassing kunnen zijn, afhankelijk van het dekkingsniveau of vanwege een reeds bestaande medische aandoening.
Toekomstige expats wordt geadviseerd om de gezondheidssituatie van hun bestemming te onderzoeken en contact op te nemen met hun werkgever om erachter te komen of ze onder het personeelsbeloningspakket vallen.
Ja, u kunt een internationale ziektekostenverzekering aanvragen nadat u naar het buitenland bent verhuisd
Houd er rekening mee dat u een aanvraag kunt indienen als u al naar het buitenland bent verhuisd – sommige mensen zullen een medische noodverzekering voor reizen kopen en vervolgens overschakelen naar een uitgebreid gezondheidsplan.
Soms wilt u misschien gewoon overstappen naar een andere verzekeringsmaatschappij. Of u kunt alleen staken en het groeps-expat-uitkeringsplan van uw werkgever verlaten.
Waar moet u op letten bij wereldwijde medische dekking?
Internationale ziektekostenverzekering biedt essentiële dekking voor intramurale patiënten, dagopvang, huisvestingskosten, kankerzorg, geestelijke gezondheidszorg en nog veel meer. Cigna Gold- en Platinum-abonnementen kunnen ook kraamzorg bieden na een wachttijd. Hoe eerder u een aanvraag indient, hoe eerder de wachttijd wordt verwijderd, wat cruciaal is als u van plan bent om kinderen te krijgen terwijl u in het buitenland woont.
Sommige ziektekostenverzekeringen voor werknemers zijn gericht op lokale basisdekking en dit is niet van toepassing op expats die internationaal mobiel zijn. Het is belangrijk dat expats een passend wereldwijd ziektekostenverzekeringsplan krijgen met flexibele en uitgebreide dekking.
Wat als u een reeds bestaande medische aandoening heeft?
Er zijn veel chronische medische aandoeningen of reeds bestaande aandoeningen
waaraan expats en hun gezinnen kunnen lijden. De 5 meest bekende chronische aandoeningen zijn hartaandoeningen, artritis, HIV, diabetes en depressie. Als expats met reeds bestaande medische aandoeningen naar een plaats reizen waar de gezondheidsfaciliteiten slecht zijn, is het des te belangrijker om volledige dekking te hebben. Een onbehandeld medisch probleem kan snel ernstiger worden. U heeft een reeds bestaande medische aandoening, het is nog belangrijker dat u zich zo snel mogelijk aanmeldt.
Het zal vaak tijd kosten om medische geschiedenis en eerdere tests te verzamelen, en underwriters moeten mogelijk naar hun arts schrijven om meer informatie te krijgen. Dit alles kan lang duren en u ontvangt mogelijk geen beslissing van de abonnee voordat u vertrekt. In veel gevallen moeten reeds bestaande medische aandoeningen vóór de ingangsdatum in het groepsuitkeringsplan worden opgenomen. Individuele ziektekostenverzekeringsplannen voor expats zullen eerdere medische aandoeningen uitsluiten, de aanvraag afwijzen of de premie verhogen.
We werken echter samen met wereldwijde medische verzekeringsmaatschappijen die uitgebreide dekking kunnen bieden voor reeds bestaande medische aandoeningen op medische dekking voor zowel werknemers als afhankelijke personen als de werkgever meer dan 25 of 30 wereldwijde werknemers heeft, waaronder zowel expats als lokale burgers. Lees voor meer informatie ons blogartikel “Expat Benefit Plans – Zorg ervoor dat reeds bestaande voorwaarden worden gedekt!
Praat met Expat Financial om uw wereldwijde medische verzekeringsbehoeften te bespreken
Het is logisch om een offerte te krijgen en zo snel mogelijk te solliciteren. Het is ook van vitaal belang dat u met een expatverzekeringsexpert spreekt die uw behoeften kan bespreken en offertes kan verstrekken van een verscheidenheid aan wereldwijde medische verzekeringsmaatschappijen op basis van uw specifieke behoeften. We bieden een reeks uitstekende wereldwijde medische plannen die aan bijna elke behoefte en elk budget kunnen voldoen. Voor meer informatie en om de plannen die wij aanbieden te bekijken, kunt u contact opnemen met ons kantoor of bezoek onze internationale ziektekostenverzekering pagina. Als uw organisatie een groep van twee of meer buitenlandse werknemers heeft, kan ons bedrijf internationale groepsverzekeringen afsluiten.
