In 2025 zullen ambtenaren profiteren van een verhoging van de salarissen met maximaal 2%, in lijn met de maatregelen die zijn voorzien in de volgende financiële manoeuvre van de regering. Deze verhoging zal gepaard gaan met een reeks interventies die gericht zijn op het stabiliseren van de verlaging van de belastingmarge en op de herziening van de tarieven van de personenbelasting, met als doel de salarissen aan te passen aan de inflatie en de koopkracht te verhogen
.
Wat is er nieuw voor salarisverhogingen in 2025
De begrotingswet 2025 voorziet in een reeks maatregelen die van invloed zullen zijn op de salarissen van ambtenaren, waaronder:
• Vermindering van de belastingwig: deze maatregel heeft tot doel de arbeidskosten te verlagen en de nettolonen te verhogen. De besparingen die bedrijven dankzij de verlaging van de belastingmarge hebben behaald, kunnen worden gebruikt om de salarissen te verhogen
.
• Verlaging van de tarieven van de personenbelasting: een andere belangrijke maatregel betreft de herziening van de tarieven van de inkomstenbelasting, met als doel de belastingen voor werknemers te verlagen en het beschikbare inkomen te verhogen.
Deze voorzieningen maken deel uit van een groter regeringsplan om de loonomstandigheden van ambtenaren te verbeteren en zo hun koopkracht te ondersteunen in een economische omgeving die wordt gekenmerkt door hoge inflatie.
Wie heeft recht op de verhoging van de salarissen
De voor 2025 geplande salarisverhoging zal gevolgen hebben voor alle ambtenaren, waaronder:
• Centrale organen: ministeries, belastingdiensten (zoals de belastingdienst, de douanedienst), niet-economische overheidsinstanties, CNEL, AGID, ENAC.
• Justitiële sector en rechtshandhaving: magistraten, politie, strijdkrachten en diplomaten.
• Lokale autoriteiten: regio’s, provincies, gemeenten, metropolen, berggemeenschappen, consortia en verenigingen tussen gemeenten.
• Gezondheidszorgsector: zorgpersoneel dat werkzaam is in openbare voorzieningen.
• Onderwijs en onderzoek: universiteitspersoneel, AFAM (Advanced Artistic, Musical and Dance Education), onderzoeksinstituten en -scholen, waaronder ATA-docenten en -personeel.
De specifieke details over welke sectoren prioriteitsverhogingen zullen zien en het betalingsschema zullen tegen het einde van 2024 worden vastgesteld, wanneer de regering de laatste hand zal leggen aan het structuurbegrotingsplan (PSB) en de daaropvolgende financiële manoeuvre.
Hoeveel zullen de salarissen stijgen
De verwachte stijging voor ambtenaren zal ongeveer 2% bedragen en maakt deel uit van een context van hoge inflatie, waardoor de koopkracht in voorgaande jaren is uitgehold. In de afgelopen jaren bedroeg de inflatie in Italië meer dan 11%, wat heeft geleid tot een algemene stijging van de kosten van levensonderhoud, met name voor essentiële goederen, energie en diensten. Deze loonsverhoging is een poging om de verliezen van gezinnen als gevolg van de inflatie te compenseren, maar is nog steeds lager dan het percentage prijsstijgingen dat in voorgaande jaren werd geregistreerd
.
Wanneer wordt de verhoging van kracht
De verhoging van de salarissen voor ambtenaren wordt van kracht op 1 januari 2025, met de goedkeuring van de nieuwe begrotingswet tegen 31 december 2024. Deze maatregel maakt deel uit van een groter plan van fiscale en loonhervormingen dat gericht is op het waarborgen van meer economische en fiscale stabiliteit
in het land.
De regering blijft werken aan het definiëren van alle details van deze manoeuvre, en verdere updates zullen beschikbaar zijn zodra nieuwe officiële informatie wordt vrijgegeven.
Andere hulp en updates voor overheidspersoneel
Naast de verhoging van de salarissen verstrekt de regering extra steun en bonussen voor ambtenaren, zoals de moederbonus van de overheid en andere loonstimulansen die in de manoeuvre kunnen worden opgenomen. Het is belangrijk om updates over verhogingen voor specifieke categorieën en nieuwe maatregelen ter ondersteuning van gezinnen en werknemers in de publieke sector in de gaten te
houden.
Voor degenen die meer willen weten, zijn er talloze gidsen en bronnen beschikbaar over onderwerpen zoals de ontwikkeling van de openbare salarissen, de bonus voor ambtenaren en incentives voor degenen die in het openbaar bestuur werken.
De verhoging van de salarissen voor ambtenaren in 2025 is een noodzakelijke maatregel om de effecten van inflatie tegen te gaan en de koopkracht van gezinnen te verbeteren. Hoewel de stijging van 2% de verliezen in voorgaande jaren niet volledig compenseert, is dit een belangrijke stap in de richting van meer economische stabiliteit voor werknemers in de publieke sector
.
Deze maatregel maakt, samen met de verlaging van de belastingmarge en de herziening van de tarieven van de personenbelasting, deel uit van een groter plan om de economische groei en de levenskwaliteit van ambtenaren in Italië te ondersteunen.