Naspi (nieuwe sociale arbeidsverzekering) is de maandelijkse werkloosheidsuitkering die economische steun biedt aan werknemers die onbedoeld hun baan zijn kwijtgeraakt. In deze gids gaan we in detail in op alle informatie die nodig is om te begrijpen hoe Naspi werkt in 2024, wie er recht op heeft, het bedrag, de duur, de aangebrachte wijzigingen en hoe de aanvraag moet
worden ingediend.
Wat is Naspi 2024
Naspi is een maandelijkse werkloosheidsuitkering bedoeld voor werknemers die onbedoeld hun baan zijn kwijtgeraakt. Deze maatregel werd in 2015 ingevoerd en vormt een belangrijke inkomenssteun voor mensen die werkloos zijn. Het is niet van toepassing in geval van vrijwillig ontslag, behalve voor uitzonderingen zoals ontslag om een gegronde reden
.
Naspi 2024 bedrag
Het bedrag van Naspi wordt berekend als 75% van het gemiddelde belastbare maandloon voor sociale zekerheidsdoeleinden gedurende de laatste vier jaar, tot een maximum van 1.550,42 euro voor 2024.
Deze maximumlimiet is vastgesteld door het INPS en wordt jaarlijks geherwaardeerd op basis van de ISTAT-consumentenprijsindex
.
De hoeveelheid Naspi wordt geleidelijk met 3% verlaagd vanaf de vierde maand van gebruik voor mensen onder de 55 jaar en vanaf de zesde maand voor mensen ouder dan 55 jaar.
Vereisten voor Naspi 2024
Om toegang te krijgen tot Naspi moet je aan de volgende vereisten voldoen:
- In een staat van onvrijwillige werkloosheid verkeren en een verklaring van onmiddellijke beschikbaarheid (DID) voor werk hebben afgegeven.
- In de vier jaar vóór het begin van de werkloosheidsperiode minstens 13 weken werkloosheidsuitkering hebben genoten.
Wie heeft recht op Naspi
Naspi is van werknemers met een ondergeschikt contract (voor bepaalde tijd of voor onbepaalde tijd) die onbedoeld hun baan zijn kwijtgeraakt. Tot de begunstigden behoren ook leerlingen, werkende leden van coöperaties, artistiek personeel en werknemers voor bepaalde tijd van overheidsdiensten.
Naspi 2024 nieuws
In 2024 werd het plafond van Naspi verhoogd naar 1.550,42 euro.
Daarnaast introduceerde het cohesiedecreet 2024 de automatische inschrijving van Naspi-ontvangers in het informatiesysteem voor sociale en arbeidsinclusie (SIISL), waarbij documenten zoals het curriculum vitae en de digitale activeringsovereenkomst werden ondertekend
.
Betaling van Naspi
Naspi wordt maandelijks door het INPS betaald door creditering van een bank- of postrekening, een postboek of door overschrijving naar een postkantoor.
Hoe kunt u Naspi aanvragen
Naspi moet worden aangevraagd via het INPS-webportaal, met behulp van de digitale identiteit (SPID, CIE of CNS), door contact op te nemen met de sponsorende instanties of via het INPS-contactcentrum.
Duur van Naspi
Naspi wordt uitbetaald gedurende maximaal 24 maanden, wat overeenkomt met de helft van de bijdrageweken van de laatste vier jaar.
Ingangsdatum van de dienst
Naspi start vanaf de achtste dag na de beëindiging van de arbeidsrelatie, indien de aanvraag binnen acht dagen wordt ingediend. Anders begint het op de dag na de indiening van de aanvraag
.
Proefpersonen die zijn uitgesloten van Naspi
Werknemers die vrijwillig hun arbeidsrelatie hebben beëindigd, worden uitgesloten van Naspi, behalve in geval van ontslag om een gegronde reden of een beëindiging met wederzijds goedvinden. Ook werknemers in vaste dienst van overheidsdiensten, landarbeiders en werknemers van buiten de EU met een verblijfsvergunning voor seizoensarbeid zijn uitgesloten
.
